月度绩效打分
选择身份 → 查看团队成员 → 按维度打分 → 自动生成绩效系数
1
选择评估人
考核月份
2
绩效打分
绩效系数对照
90-100分
系数 1.5
80-89分
系数 1.2
70-79分
系数 1.0
60-69分
系数 0.8
<60分
系数 0.6
0/0
已完成
—
团队均分
—
平均系数
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